WARTAKEPRI.co.id, TANJUNGPINANG – Wali Kota Tanjungpinang, H. Lis Darmansyah, S.H., melantik dan mengambil sumpah/janji sejumlah Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Administrator, dan Pengawas di lingkungan Pemerintah Kota Tanjungpinang, Jumat (13/11/2026) malam.
Pelantikan berlangsung di Aula Sultan Sulaiman Badrul Alamsyah, Kantor Wali Kota Tanjungpinang. Pelantikan ini menjadi bagian dari penataan birokrasi menyusul perubahan regulasi Susunan Organisasi dan Tata Kerja (SOTK) yang berdampak pada penyederhanaan jumlah organisasi perangkat daerah (OPD), dari sebelumnya 32 menjadi 26 OPD.
Dalam sambutannya, Lis Darmansyah menegaskan bahwa penyederhanaan struktur organisasi bertujuan memperjelas pembagian tugas, memperkuat koordinasi, serta menghindari tumpang tindih kewenangan antarperangkat daerah.
Menurutnya, organisasi pemerintahan tidak cukup hanya memiliki banyak struktur, tetapi harus mampu bekerja efektif, menghasilkan kinerja, meningkatkan pelayanan publik, dan menyelesaikan persoalan masyarakat.
“Yang kita inginkan adalah organisasi yang lebih ringkas, tetapi memiliki daya kerja yang lebih kuat. Bukan sekadar banyak struktur, tetapi mampu menghasilkan kinerja, memberikan pelayanan, dan menyelesaikan persoalan masyarakat,” tegas Lis.
Evaluasi Kinerja Pejabat Enam Bulan
Untuk memastikan penataan organisasi berjalan efektif, Pemko Tanjungpinang akan melakukan evaluasi menyeluruh dalam enam bulan ke depan.
Evaluasi tersebut mencakup efektivitas struktur organisasi, kinerja pejabat, koordinasi antar-OPD, hingga pencapaian program pembangunan.
Lis mengatakan, evaluasi dilakukan untuk mengukur hasil kerja, mengidentifikasi kendala, serta menentukan langkah perbaikan terhadap berbagai program pemerintahan.
Ia menginginkan setiap pejabat mampu menunjukkan hasil kerja nyata, bukan sekadar menyampaikan laporan administratif.
Terkait penempatan pejabat, Lis menjelaskan bahwa keputusan yang diambil telah melalui pertimbangan bersama Wakil Wali Kota dengan memperhatikan berbagai masukan serta kapasitas masing-masing aparatur.
Penilaian dilakukan secara menyeluruh, mulai dari latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kemampuan manajerial, kepemimpinan, integritas, komunikasi, hingga kemampuan bekerja sama.
Lis juga menekankan prinsip the right man on the right place, yakni menempatkan orang yang tepat pada posisi yang sesuai dengan kemampuan dan potensi masing-masing.
“Bukan semata-mata siapa yang paling dekat, tetapi siapa yang paling mampu menjalankan amanah dan memberikan manfaat bagi organisasi,” ujarnya.
OPD Diminta Tinggalkan Ego Sektoral
Selain penataan struktur dan penempatan pejabat, Lis meminta seluruh kepala OPD memperkuat koordinasi serta kolaborasi lintas perangkat daerah.
Menurutnya, berbagai persoalan daerah seperti kemiskinan, pengangguran, pendidikan, kesehatan, kebersihan, infrastruktur, hingga pertumbuhan ekonomi tidak dapat diselesaikan oleh satu OPD saja.
Diperlukan kerja bersama seluruh perangkat daerah serta dukungan berbagai elemen masyarakat agar program pembangunan berjalan optimal.
Di tengah keterbatasan fiskal, Lis juga mengingatkan para kepala OPD agar lebih cermat menentukan prioritas, efisien menggunakan anggaran, serta aktif membangun komunikasi dengan pemerintah provinsi dan pemerintah pusat untuk memperoleh dukungan pembangunan.
“Setiap rupiah yang dibelanjakan adalah uang rakyat. Jangan hanya berorientasi pada habisnya anggaran, tetapi berorientasilah pada hasil dan manfaatnya,” pesannya.
Ia bahkan menegaskan lebih menghargai inovasi sederhana yang memberikan manfaat langsung kepada masyarakat dibandingkan program besar yang tidak menghasilkan dampak nyata.
Daftar Pejabat yang Dilantik
Dalam pelantikan tersebut, sejumlah pejabat strategis di lingkungan Pemko Tanjungpinang turut dikukuhkan dan ditempatkan pada jabatan baru. Di antaranya Hendri sebagai Sekretaris Daerah Kota Tanjungpinang serta sejumlah kepala badan dan camat.
Berikut daftar pejabat yang disebutkan dalam pelantikan:
| No. | Nama Pejabat | Jabatan |
|---|---|---|
| 1 | Hendri, S.T. | Sekretaris Daerah Kota Tanjungpinang |
| 2 | Zulhidayat, S.Hut., M.M. | Kepala Badan Pendapatan Daerah |
| 3 | Augus Raja Unggul, S.Sos., M.P.A. | Inspektur Daerah |
| 4 | Drs. Surjadi, M.T. | Kepala Badan Keuangan dan Aset Daerah |
| 5 | Nadzib Agus Setia Budi, S.Pd. | Camat Tanjungpinang Timur |
| 6 | Amalia Susanti, S.STP., M.M. | Camat Tanjungpinang Barat |
| 7 | Roni Syaputra, S.H., M.H. | Camat Bukit Bestari |
Menutup sambutannya, Lis berpesan agar seluruh pejabat yang dilantik segera beradaptasi, bekerja profesional, menjaga integritas, serta menjalankan amanah dengan penuh tanggung jawab.
Ia menegaskan, penataan organisasi dan jabatan akan terus dilakukan sesuai kebutuhan pemerintahan serta hasil evaluasi kinerja.
“Jabatan boleh berganti, organisasi boleh berubah, tetapi semangat pengabdian dan tanggung jawab kepada masyarakat jangan pernah berhenti. Saya berharap seluruh pejabat mampu menunjukkan kinerja terbaik, bekerja solid, dan memastikan setiap program pemerintah benar-benar memberikan manfaat bagi masyarakat,” tutup Lis. (*)
Editor Dedy Suwadha
